近日，记者了解到，部分求职者将各类面试题奉为至宝并“死记硬背”，在求职时被面试题“捆绑”得死死的，千篇一律，失去了“自我”，引起招聘单位的反感而挨“刷”。
刚毕业的郭晶为求职成功，对面试时应什么时候坐下，面试问题应如何回答等一切琐事，都精心设计一番，面试当天她“表演”得非常成功，但招聘者当场将她“刷”掉。招聘主管告诉她，几乎所有应聘者回答的答案都和她差不多，太过“模式化”了，让公司看不到求职者的本来面目，所以也不敢轻易录用。
记者了解到，现在很多求职者特别是大学生，为了面试成功，都在网上搜集面试题目和应答方式题库，有的甚至花钱买面试书、参加面试辅导班，学习面试时的衣着、表情、眼神等非常细致的问题，几乎所有人都按照“标准答案”面试，这样的面试令用人单位颇为无奈，也成为很多公司将求职者拒之门外的理由。
