岗位职责：
（1）编制公司机电设备、仪表技术管理制度；
（2）参与制定本部门年度、月度工作计划，并推动工作计划的实施；
（3）参与编制年度机电设备等大、中修计划和维修改造计划，并指导、监督完成；
（4）参与机电设备、仪表的选型、安装、调试、验收工作；
（5）拟定机电设备、仪表更新和改造方案，为机电设备改造和更新工作提供技术支持；
（6）参与机电设备技术改造方案制定，提出关于机电工程相关设计与安装工艺问题；
（7）参与机电设备、仪表维修方案的制定，为机修工作提供技术支持；
（8）制定机电设备、仪表维护保养工作计划并组织实施；
（9）负责机电检修人员的培训工作；
（10）完成上级领导交办的其他工作。
任职条件：
（1）本科及以上学历，机械、电气相关专业；
（2）3年以上机电维修工作经验；
（3）熟悉现代设备管理知识、机械电气专业知识；
（4）有良好的沟通能力和突发事件处理能力；
（5）有较强的责任心和原则性。
福利待遇：
1、双休，入职即签订正式劳动合同，办理五险一金；
2、外地员工公司可提供免费住宿；
3、员工享受国家法定节假日、病假、婚假、丧假、产假、年假等带薪假期；
4、每年一次调薪机会，每两年一次免费健康体检；
5、高温补贴、传统节假日为员工发放福利费并设有年终奖；获得优秀员工有公司全资旅游奖励；
6、以上所有岗位薪资面谈确定；
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