协助部门主管完成员工薪资考勤,员工福利和其他资料的整理归纳
1.准确、及时核算考勤
2.系统维护,包括人员基本信息、职务信息、劳动合同信息等,确保信息准确无误
3.协助部门主管办理员工入离职手续,建立、维护员工档案管理
4.协助办理员工入职、转正、调岗、调薪、晋升、辞退、离职等人事异动手续的办理
5.做好活动组织、宣传、安排、文件收发等行政工作
6.协助部门项目性工作的实施与筹备完成上司交待的临时性工作任务
7.协助部门完成其他相关工作
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